働かないおじさんへの対策｜原因の見極めと人事がとる手順
働かないおじさんが生まれる原因は本人の意欲ではなく、役割と評価の設計にあります。放置したときに組織へ及ぶ影響、人事と経営がとれる対処の手順、中堅社員を同じ状態にしないための仕組みまでを解説します。
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人材戦略に求められる人的資本経営とは？ 取り組みのヒントも交えて分かりやすく解説【リデザインワーク代表：林宏昌氏監修】 | Redesign Work
人的資本経営とは、人材を資本と捉えて価値を最大化する経営です。求められる背景、情報開示で人事がやること、人材戦略への落とし込み方、着手の順番までを実務の言葉で整理します。
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